【パート】住宅型有料老人ホームでケアマネージャー【23‐0030】
経験を活かして働こう！閑静な住宅街にある住宅型有料老人ホームでケアマネージャー★昇給賞与あり♪ゆくゆくは正社員も可能
オススメ求人！
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おすすめポイント
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◆定時は18時、メリハリをつけてお仕事が可能
◆昇給・賞与あり♪
◆いずれ正社員を目指したい方にピッタリ♪正社員登用あり
◆離職率が低く人間関係もが良好♪風通しの良いコミュニケーションが盛んな職場
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温かみのある建物で、
利用者様へも働く人にもやさしい介護施設
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当施設は、閑静な住宅街に位置し、一年中温かい雰囲気で生活できるよう、さくらが咲いているような心地よさを提供しています。建物は温かみがあり、広々とした開放感があります。
看護師が常駐しており、医療機関との連携も大切にしているので安心して働けますよ。
また、機械浴設備が整っているため、車椅子の方でも容易に入浴ができ、介護負担も少なくなります。
介護ソフトの導入や研修制度の充実にも力を入れており、離職率が低く、人間関係も良好。風通しの良いコミュニケーションが盛んな職場で、働きやすい環境を整えています。
【新型コロナウィルス感染症対策について】
当施設では、新型コロナウィルス感染症の対策を丁寧に行っています。
ご興味がある方、まずはエントリーください！
エントリーいただきましたら、担当者が連絡をいたします。その際に分からないこと、不安なことなど何でもお聞きくださいね。疑問を解消したうえで、改めて正式に応募するかどうかご判断いただいてけっこうです。少しでもご興味を持ってくださった方、お気軽にエントリーしてくださいね。
清潔感のある施設と、周りの景色や環境をぜひ見に来てください(^_-)-☆ 見学お待ちしています！
| 雇用形態 | パート |
|---|---|
| 給与 |
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| 待遇 | ★社会保険完備（雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険） ★昇給あり ★賞与あり ★マイカー・自転車・バイク通勤可(無料駐車場完備） ★通勤手当（実費支給上限あり月額:10,000円） ★正社員登用制度 ★資格取得助成制度（必要な免許取得時、会社で費用等負担） ★インフルエンザ予防接種補助あり ★再雇用制度（上限70歳） ★勤務延長制度（上限70歳） ★屋内の受動喫煙対策あり（喫煙室設置/屋外にて喫煙可） ★休憩室完備 |
| 職種 | 住宅型有料老人ホームでケアマネージャー |
| 仕事内容 | 施設ケアマネ―ジャーとしての業務 ▼具体的には ・ケアプランの作成 ・ご入居者様、ご家族との面談 ・サービス担当者会議 ・市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 資格取得助成制度もあり、スキルアップを目指す方に最適な職場です！ |
| 求める人材 |
経験者優遇
・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・65歳以下（定年66歳のため） |
| 勤務時間 | 09：00～18：00 週4日から勤務可能 |
| 休日・休暇 | ・週休2日、週3日休 ・年次有給休暇（法定どおり付与） ・その他休暇制度 有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 勤務地 |
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| 岐阜県瑞穂市 |
| 企業名 | 岐阜介護求人センター |
|---|---|
| 本社所在地 | 岐阜県大垣市北方町1丁目1498番地2 |
| 応募方法 | ★『この求人に応募する』ボタンよりご応募ください！ エントリーは1分程度の簡単な入力です。 ★電話応募も可能です お気軽に問い合わせはこちら 0584-71-6595 （岐阜介護求人センター） |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | 応募後、ご連絡させていただきます。 施設見学のみでもOK！！お気軽にお問合せください。 |
| コンサルタントから一言 | ★応募以外でも聞きたいことやご相談があればお気軽にお問い合わせください。 担当：岐阜介護求人センター 布川（ヌノカワ）まで |
専任のキャリアコンサルタントが、
徹底サポートいたします。
