転職活動の流れと知っておきたいこと

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転職活動のながれ

 

転職活動のながれを

しっているかいないかで、

トラブルが起きるのか、

人間関係が険悪になったりしないか、

ひいては、良い職場を見つけ、

転職したとして、

その新しい職場でなじんで続けていけるのか、

といったところまで影響が出てきます。

ここでは、大まかな転職活動の

ながれを知っておいてください。

①転職を決める

②自分が仕事をするにおいて、大事な条件の整理

③条件に合った職場さがし

④応募・面接

おおまかに転職活動は

こういったながれ。

①から④それぞれのフェーズで、重要なポイントがあります。

転職したいと思うことはしょっちゅう。安易に決めてはいけない

 

仕事を一生懸命している以上、

転職が頭をよぎることはしょっちゅうあります。

理由もいろいろあります。

上司との関係が悪い・・・

同僚と上手くコミュニケーションがとれない・・・

通勤距離が遠い・・・

体を壊した・・・

親の介護・・・・

ホントいろいろあります。

理由が多岐にわたる分、

人の価値観や、考え方、人生も、

十人十色です。

ただ、転職を決めるとき

「なんとなく辞めたい・・・」

という理由の人も少なからずいます。

この理由の人は、

大半が転職を失敗します。

理由もなく転職するのに、

今働いている職場の人たちも

納得いきませんし、

次の職場での面接時も、

何故転職をしたいのか

理由を聞かれることが多いので、

間違いなく、失敗します。

運よく転職できたとしても、

長続きはしないでしょう。

一生懸命仕事をしている以上、

いつもいいことばかりな訳はありません。

嫌な事も多くあるでしょうし、

苦手な人もいることでしょう。

全てが良い職場に

出会うことはまずないと考えましょう。

あと、人間は欲望の生き物です。

満足いく職場へ就職できたとしても、

後になっていろいろなものを欲します。

そのたびに転職していては、

転職ぐせがついてしまいます。

いまの職場での嫌な事が、

転職するに値するのか、

冷静に客観的に精査する必要があります。

 

どうしたら自分自身が職場でいききいき働けるのか。働くうえで自分が大事にしている条件をみなおす

 

転職を考える以上、

自分にとって働きやすく、

気持ちの良い職場であってほしいですね。

では、自分にとって働きやすい職場とは何でしょうか。

よく聞くのが

・人間関係の良い職場

・給料のよいところ

・将来性

などでしょうか。

実はこれだけでは、

情報として不十分なんです。

例えば「人間関係の良い職場」とは

どういった職場でしょうか。

いつも笑顔で楽しく働ける職場。これは当然ですよね。

では、休日もいつもスタッフのみんなで

一緒に遊びに行けるぐらい仲良く・・・

となるとどうですか?

すごくいい!!って人と、

いやいや・・休みの日までは・・・・

って人が出てきます。

人によって価値観がちがうので、

単純に「人間関係の良い職場」

といっても千差万別あると思ってください。

ここで大事なのは、

自分の大事にしている条件を

より具体的に深掘りし、紙に書き出す!

という事です。

ぜひやってみてください。

自分の大事にしている価値観を視覚化し、

再認識できると思います。

 

 

待遇についてしっかりチェックしてから理想的な転職先を選ぼう

 

転職活動では

自分にはどんな転職先が

合っているかをよく考え、

色々な求人情報サイトを見比べては、

給与の違いから待遇、

その会社のある場所などをチェックするのです。

マイカー通勤はできるのか、

その際の交通費はどの程度まで支給されるのか

などもチェックするのも大事です。

パート希望なのか、

正社員希望なのか。

岐阜で介護職につきたい時には、

他にも、福利厚生や資格の必要性の有り無し、

未経験でも応募は可能かなども確認しましょう。

転職活動でにおいて

理想的な求人というものは、

他の人もいいなと思っています。

すでに多くの人がその求人に

応募している可能性もあり、

選ばれるだけでも大変です。

理想的な転職先を探す転職活動では、

毎日何度もサイトを見て、

新しい求人をチェックしましょう。

 

 

丁寧な履歴書、さわやかな服装は好印象を与える要素

 

理想的な求人には

多くの応募が集まっているのは当然です。

転職活動の際、

自分がここだ!と思った求人には

すぐにでも応募をしましょう。

そして、面接の通知がきたら、

すぐに都合のいい日時を伝えるのが大切です。

採用する側としても

他にも何人かの応募を抱えており、

早く働いてくれる人を求めています。

そして、素早い対応ができる人は、

より働きたいという意欲が見えますし、

信頼感も高くなるわけです。

転職サイトならやり取りは24時間できるので、

就職活動も流れを止めずに行うことが重要です。

深夜でもパッパとメールを送っちゃいましょう。

面接の日時のお知らせ通知が届いたら、

しっかりと確認してください。

日時の調整が必要であれば至急おこなうこと。

なんとなくこの日なら大丈夫だろう、

と適当にスケジュールを入れず、

しっかりと、

空いている日時で調整をしてください。

ドタキャンなんてことになったら、どんな理由でも、

とんでもなく悪い印象がついてしまいます。

岐阜の介護業界は

横のつながりが意外と強いです。

適当な対応が

のちのち自分の首を絞めることになりかねません。

面接日が決まったら、

当日にむけて丁寧に履歴書を作成してください。

自分のやる気などをPR文として作成したりすれば、

採用率をアップさせるのも手です。

ココで作成した、

履歴書、職務経歴書、PR文は

非常に重要でテクニックを駆使して作成してください。

では面接にむけて服を揃えましょう。

重要なのは清潔感。

白いシャツと紺色のスーツを

着るのがポイントですね。

ピアスなどを外し、髪は黒く染め、

毛先も整えるといいですね。

ネイルは透明なもので口紅の色は薄めのピンクと

軽くファンデーションを塗り、

眉毛を描くだけでOKです。

シャツは第一ボタンまでしっかりと留め、

黒いローファーなどの靴を履いていくと

面接官に好印象を与えます。

面接での一連の流れを

あらかじめ想定しておくことも重要です。

 

 

面接時は面接官の目を見て話すのが大事

 

 

履歴書を必ず

面接の時には見せることとなりますから、

その姿で面接用の写真を撮り、履歴書に貼りましょう。

嘘なく、丁寧で綺麗なボールペンで

文章を書くのも大切です。

面接当日、

面接室に入る前に丁寧にお辞儀をし、

椅子に浅く、背筋を伸ばして座りましょう。

そして、自分のアピールポイントを

面接官の目を見ながら話すのです。

ハキハキとした声で質問にはしっかり答えます。

介護職の面接なら、

介護などの経験などを話せば、

より採用率もアップします。

意欲といかに働いて

その施設に貢献したいかという

やる気のある言葉も告げましょう。

就職活動では、

転職サイトではプロのコンサルタントが

転職サポートを行ってくれます。

そういったサポートを上手に利用することが、

転職成功の道ですね。

そして、いまどき、お仕事のプロである、
【国家資格 キャリアコンサルタント】

の有資格者がこういったサポートをしてくれることも多いです。

※逆にこういった資格を持っている人に

サポートしてもらった方がいいですね。

もちろん、岐阜介護求人センターでは
【国家資格 キャリアコンサルタント】

有資格者による

転職のサポートをおこなっております。

※資格のない人はサポートさせていません。

本当にあなたが求めている条件は何か、

精査もお手伝いしてます。

あなたに合った転職先を一緒にさがしますし、

面接も付き添います。

履歴書の作成、添削のサポートも行っておりますので、

お気軽にお問合せください。

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